VVZwammerdam Today 30/7

  • Gisteren is de 1e training van de Selectie begonnen met 19 spelers;
  • Voorlopig trainen ze drie per week (maandag, dinsdag en donderdag);
  • ‘Onze drie Amerikanen’ hebben weinig moeite met het tempo tot dusver;
  • Bellingham United zelf heeft het in de play-offs laten liggen afgelopen weekend (een 6-0 nederlaag tegen Vancouver Thunderbirds, … een soort Ariston ’80 (TU Delft) maar dan van de Universiteit van Vancouver);
  • Vanaf 17 augustus mogen we weer op onze eigen grasvelden;
  • Het gras ligt er overigens al prima bij;
  • Tot die tijd dus op de grotere kunstgrasvelden (bij @Rohda76 als dat mag);
  • Het programma in het kader van ”65 jaar VVZwammerdam” staat inmiddels op deze site (logo rechterkant);
  • Rien van Harselaar en Jozef Kindt twitteren sinds afgelopen weekend, wie volgt (ze)?:
  • Rien wordt met ingang van het komende seizoen weer de vaste huisfotograaf (#super);
  • Vrouwen 1 heeft een vaste vlagger: Simon Oosterbeek (de vlag kan uit)
  • De Amerikaanse voetbalbond doet haar uiterste best Nick en Reijer op tijd speelgerechtigd te krijgen hier (apart mailtje over gehad gisteren, erg sympathiek, menselijk maat);
  • De bestuurskamer is opnieuw in de verf gezet (met dank aan de vrijwilligers) en de kapotte deuren van de kleedkamers zijn vervangen;
  • De computers voor het komende seizoen doen het zodat we het electronisch wedstrijdformulier aankunnen voor alle elftallen.
  • Afgelopen weekend een goede vraag: ‘Waarom kun je alleen reageren als je op Facebook zit? Zo word ik verplicht Facebook te nemen’. In het verleden hadden we veel anonieme mensen die het gastenboek vol spamden met flauwekul, helaas heeft Zwammerdam.Net daar zo nu en dan nog steeds last van. Via Facebook kun je niet anoniem blijven, … en zo houden we de kwaliteit van de reacties binnen de fatsoensnormen zonder dat we daar extra regels aan hoeven te stellen; 
  • Onderstaand een video gemaakt door een BUFC-fan over het afgelopen seizoen, erg knap.

{youtube}bPdzRBSbEN4{/youtube}

unemployment tax management